mHiring không chỉ dừng lại ở việc đọc hồ sơ; hệ thống chuyển đổi các tệp CV rời rạc thành những bộ hồ sơ ứng viên hoàn chỉnh, dễ dàng tìm kiếm

• Chấp nhận mọi định dạng tệp: Tự động đọc và xử lý hồ sơ từ nhiều định dạng tệp khác nhau với khả năng hỗ trợ đa ngôn ngữ toàn cầu.

• Bóc tách dữ liệu thông minh: Tự động hóa việc trích xuất dữ liệu ứng viên tùy chỉnh và các thông tin then chốt như kinh nghiệm làm việc, trình độ học vấn và bộ kỹ năng chuyên môn.

• Tiếp nhận hồ sơ từ mọi nguồn: Thu thập CV tập trung từ mọi nền tảng: từ hệ thống ATS, trang nghề nghiệp, email cho đến việc tải tệp trực tiếp lên hệ thống.

mHiring không chỉ dừng lại ở việc đọc hồ sơ; hệ thống chuyển đổi các tệp CV rời rạc thành những bộ hồ sơ ứng viên hoàn chỉnh, dễ dàng tìm kiếm

• Soạn thảo JD chuyên nghiệp trong tích tắc: Tự động tạo mô tả công việc (JD) thu hút và chuẩn hóa dựa trên yêu cầu vị trí, giúp bộ phận HR tiết kiệm thời gian  mà vẫn đảm bảo đầy đủ các tiêu chí tuyển dụng

• Cá nhân hóa thông điệp ứng viên: Tự động soạn thảo các mẫu email mời phỏng vấn, thông báo kết quả hoặc thư mời nhận việc với văn phong chuyên nghiệp và được cá nhân hóa sâu sắc theo từng ứng viên

• Thiết kế Quizzes và bài kiểm tra năng lực: Dựa trên yêu cầu chuyên môn, AI giúp xây dựng bộ câu hỏi phỏng vấn và các bài kiểm tra năng lực (Quizzes) sát thực tế

Trung bình, 83% hồ sơ ứng tuyển bị loại ngay từ vòng sàng lọc đầu tiên. mHiring giúp bạn tự động chấm điểm và xếp hạng hồ sơ, để bạn có thể tập trung toàn bộ nguồn lực vào những ứng viên phù hợp nhất.

• Chấm điểm và Xếp hạng khách quan: Nhận các đánh giá không định kiến, dựa trên dữ liệu thực tế về kinh nghiệm, bằng cấp và kỹ năng của mọi ứng viên.

• Khớp lệnh công việc chính xác: Không chỉ dừng lại ở việc quét từ khóa đơn thuần—AI của chúng tôi đánh giá ứng viên theo ngữ cảnh để đảm bảo sự tương thích tuyệt đối với mô tả công việc.

• Bộ lọc loại trực tiếp tùy chỉnh: Tự thiết kế các tiêu chí sàng lọc và câu hỏi "loại trực tiếp" (knockout) để tự động hóa việc loại bỏ những ứng viên không đáp ứng đủ điều kiện tiên quyết.

Phỏng vấn Video không chỉ là việc ghi hình; mHiring giúp bạn thấu hiểu ứng viên sâu sắc hơn thông qua các câu trả lời tự chọn thời điểm

• Phỏng vấn mọi lúc, mọi nơi: Loại bỏ hoàn toàn rào cản về múi giờ và lịch trình bận rộn bằng cách cho phép ứng viên chủ động ghi hình câu trả lời theo thời gian biểu phù hợp nhất với họ.

• Phân tích nội dung bằng AI: Tự động chuyển đổi video thành văn bản và phân tích các chỉ số năng lực then chốt, giúp nhà tuyển dụng nắm bắt thông tin quan trọng mà không cần xem lại toàn bộ tệp ghi hình.

• Đánh giá chuẩn hóa và công bằng: Đảm bảo mọi ứng viên đều nhận được bộ câu hỏi đồng nhất trong cùng một điều kiện trải nghiệm, giúp loại bỏ các định kiến cá nhân và tạo ra sự công bằng tuyệt đối trong đánh giá.